3月23日，东风商用车有限公司召开2015年第一次政工例会暨2014年度政研会年会，安排部署2015年党群系统工作，总结交流2014年度党建思想政治工作研究成果，并对2014年度党建主题实践课题、思想政治研究论文及宣传传播工作先进进行表彰。东风商用车有限公司党委书记李京桥等出席会议。
    会议提出，2015年，东风商用车有限公司党委工作重点包括：落实思想建党，加强党员领导干部和广大党员的先进性教育；落实从严治党责任，完善党建工作绩效评价体系；落实制度建党，夯实党建工作基础；做好形势目标教育和内宣工作；加强新公司文化的融合创新。东风商用车有限公司纪检监察工作重点包括：认真学习领会十八届四中全会、中纪委五次全会、东风公司2015年党风廉政建设工作会精神，严格落实“两个责任”；完善“三重一大”决策的制度和流程，狠抓作风建设；从严治党，强化纪律建设；合规经营，培育廉洁文化；有案必查，严惩违规行为；完善机制，创新效能监察；深化“三转”，提升履职能力。东风商用车有限公司工会工作重点包括：围绕建设推动企业发展的创新增效中心，引领职工为中期事业计划和年度经营目标的实现建功立业；围绕建设提升员工素质的技能培训中心，实践履行教育职能的新载体；围绕建设维护员工权益的民主管理中心、关心困难员工的帮扶救助中心 ，突出履行维权职责，促进职工权益和企业事业的同步成长；围绕建设承载精神财富的文化传播中心和凝聚员工力量的文体活动中心，助推文化建设，凝聚职工队伍；加强工会自身建设，助推“六个中心”建设。东风商用车有限公司团委工作重点包括：按照“五抓五提升”（抓教育引导，提升学习力；抓队伍建设，提升执行力；抓岗位建功，提升服务力；抓载体平台，提升创新力抓品牌传播，提升影响力）计划，贯彻落实好东风公司及东风商用车有限公司党代会精神；围绕安全、质量、环保开展青年岗位立功竞赛；组织好第三届青年自主创效改善奖评选工作；建立并完善各类青年人才库，做好入库及培训工作；组织开展“寻找最美东风商用车青年”系列活动；推进总装八线“全国青年文明号”创建工作；调研并完成青年大学生思想及生活状况调研报告；举办青年素质拓展及培训，促进团干健康成长；举办好青年文化艺术节系列活动；开通并建设好团委微信平台，加强团的工作宣传。
    李京桥还通报了东风商用车有限公司近期经营形势。他说，面对新形势和新任务，东风商用车有限公司各单位要开展好形势目标教育；要在采购、销售等相关部门和子公司着力做好职场安全工作。各级领导干部要加强学习，进一步提高廉洁从业意识，强化担当精神；要将作风建设的成效体现在具体工作当中；要率先垂范，在全价值链树立良好形象，为东风商用车有限公司科学发展营造良好氛围。